en
ru
+7 (495) 229-30-92
TopCompetence РАЗВИТИЕ КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ Закажите звонок
Оценка эффективности совета директоров

«Проведение оценки качества работы совета директоров и ключевых руководящих работников общества позволяет определить степень участия членов этих лиц в реализации стратегии общества и его основных целей, оценить качество руководства со стороны единоличного исполнительного органа, повысить роль совета директоров в достижении цели по успешному развитию общества… Указанная оценка должна проводиться ежегодно»



Кодекс Корпоративного управления РФ, 2014



Специалисты TopCompetence осуществляют оценку эффективности совета директоров, комитетов, внутреннего аудитора и корпоративного секретаря. Мы имеем значительный опыт работы с отечественными и зарубежными организациями.


Совет директоров — это ключевой орган стратегического развития организации. Он обязан принимать решения в интересах ее владельцев. От качества работы данного органа зависит успех компании на рынке как в настоящем, так и в будущем.


Оценка эффективности совета директоров позволяет:


  • уточнить цели и приоритеты деятельности;
  • добиться оптимального баланса квалификации и независимости;
  • улучшить процедуры работы;
  • увеличить вклад в работу;
  • определить направления обучения и развития.

Согласно Кодексу корпоративного управления РФ оценка совета директоров и ключевых руководящих работников позволяет определить степень их участия в реализации стратегии предприятия и его основных целей. Она должна проводиться ежегодно.


Оценка эффективности совета директоров от TopCompetence


Качественная оценка совета директоров может осуществляться внешним консультантом, специализирующемся на вопросах оценки совета и корпоративного управления. Наша методология основана:


  • на лучшей российской и международной практике;
  • принципах корпоративного управления ОЭСР;
  • рекомендациях Кодекса корпоративного управления Российской Федерации (2014 год), Великобритании (2012 год);
  • методах оценки Международной Финансовой Корпорации;
  • сравнении с лучшими практиками отечественных и зарубежных компаний.


Оценка эффективности совета директоров включает анализ его деятельности, а также комитетов, председателя и корпоративного секретаря. Кроме того, исследуется индивидуальный вклад в работу. Данные меры позволяют увеличить инвестиционную привлекательность организации: удерживать существующих и привлекать новых акционеров, увеличивать спрос и стоимость акций.

Закажите обратный звонок
Close
ФИО Телефон Сообщение
Спасибо
Close Ваш запрос принят в обработку. В ближайшее время с Вами свяжется наш менеджер по указаному телефону